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GJ强制规定双休制度,不对违反的企业从重罚款,光说是没有用的,你们觉得呢

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发表于 2025-3-30 21:49:55 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式 来自: 重庆 重庆
38

发表于 2025-4-1 18:50:38 来自手机版 | 只看该作者 来自: 重庆 重庆
望断天涯 发表于 2025-04-01 08:56
女性不问年龄,男性不问薪水,更何况朋友、亲戚,别人说,得一听,别人不说,不主动打听,尊重别人就是尊重自己。

所以你是一知半解,还自以为明了宇宙真理。
37

发表于 2025-4-1 12:55:57 来自手机版 | 只看该作者 来自: 重庆 重庆
核桃湾生产队 发表于 2025-03-30 22:24
   綦江企业效益不行老板肯定会让下面好好耍的(就是耍起拿老板钱是绝不可能)
綦江目前月结工资岗位普遍执行惯例是月休两天!或月休四天! 还暂时没有普及月休八天八小时工作制度的说法! 所以没有什么门路和手艺还是走他乡比较好一些!

资本主义GJ也是这样吗?
36

发表于 2025-4-1 12:53:45 来自手机版 | 只看该作者 来自: 重庆 重庆
这是应对国际压力的敷衍行为
35

发表于 2025-4-1 12:52:25 来自手机版 | 只看该作者 来自: 中国 中国
独自饮酒醉 发表于 2025-04-01 06:29
不出口还不是十二小时两班倒,咋整

会改变
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发表于 2025-4-1 09:47:17 来自手机版 | 只看该作者 来自: 中国 中国
除非央企,国企,事业单位或者编制。其他的能给你个工作。按时发工资就别计较了,现在这几年人比工作多。降工资,拖着不发工资的也很多。
33

1

发表于 2025-4-1 08:57:42 来自手机版 | 只看该作者 来自: 中国 中国
以后大量自动化,打螺丝都没你份了,还双休
32

发表于 2025-4-1 08:56:12 来自手机版 | 只看该作者 来自: 中国 中国
要是 发表于 2025-03-31 22:17
你亲戚一天多少小时?你怎么不说。外企还有年终奖,你园区亲戚有吗?是多少说出来大家听听。

女性不问年龄,男性不问薪水,更何况朋友、亲戚,别人说,得一听,别人不说,不主动打听,尊重别人就是尊重自己。
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1

发表于 2025-4-1 06:40:20 来自手机版 | 只看该作者 来自: 重庆 重庆
ZHJT 发表于 2025-03-31 18:51
本来正常八小时就能拿六千月薪,怎奈我大中华就是唯独不缺狗。奴性基因是刻到骨子里去咯!

你这评论牛逼
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发表于 2025-4-1 06:38:19 来自手机版 | 只看该作者 来自: 重庆 重庆
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发表于 2025-4-1 06:29:09 来自手机版 | 只看该作者 来自: 中国 中国
爬上枝头看月 发表于 2025-04-01 01:37
就是因为欧盟出台法律,禁止进口加班时间长了,不是工作5天8小时的产品进入欧盟市场。别个欧盟说,中国劳动成本低,竞争不公平。

不出口还不是十二小时两班倒,咋整
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